La bussola di Niuko
18 novembre 2018
Giovani talenti, un potenziale da “non sprecare”
La sua storia è rimbalzata sul Guardian e su Forbes, ma – a conferma del detto nemo profeta in patria – è ancora poco nota dalle nostre parti: il miranese Tommaso Gecchelin, che ha brevettato un innovativo sistema di trasporto pubblico basato su veicoli elettrici modulari, è stato tra gli osp...
4 novembre 2018
Imprese champion, cosa serve per continuare a crescere
“Imprese champions, cosa serve per continuare a crescere” il tema al centro dell’incontro che lo scorso 27 ottobre, al Festival Bergamo Città Impresa, ha visto come protagonisti Marina Pezzoli, amministratore delegato di Niuko, Valter Brasso, Presidente di Teoresi spa di Torino, società tori...
21 ottobre 2018
Architettura e design per gli spazi di lavoro, nuovi scenari e nuove prospettive
Come stimolare la produttività attraverso il disegno degli spazi di lavoro? Una domanda che nel mondo dell’architettura sta catalizzando un’attenzione crescente. Se già da un paio d’anni il Salone del Mobile ha inaugurato una sezione interamente dedicata alle innovazioni del design degli spa...
7 ottobre 2018
Mese della formazione, la cultura come volano di sviluppo
Perché la proposta di un Festival da parte di una società come la nostra, che si occupa di formazione alle imprese? Perché la scelta di temi strettamente legati all’attualità politica e al contesto socio-economico in cui siamo immersi? Nel mettere in pista l’undicesima edizione del Mese dell...
23 settembre 2018
Quando la formazione è leva del cambiamento
Quando la formazione è leva del cambiamento: giovedì 20 settembre, nella sede di Confindustria Vicenza, Niuko Innovation e Knowledge ha messo a confronto le esperienze di innovazione di nove imprese venete con Fondimpresa, primo fondo italiano per la formazione continua, che registra un volume di ...
9 settembre 2018
Bonus formazione, un avvio fra ritardi e incertezze
La formazione è elemento decisivo per la riuscita dei percorsi di trasformazione digitale in chiave 4.0: una conferma è arrivata anche dai dati del secondo rapporto Industria 4.0 nelle PMI italiane, presentato dal Laboratorio manifattura digitale dell’Università di Padova. Il 22% delle aziende ...
15 luglio 2018
Talenti, una strategia per crescere
Il tema dell’attrazione e della retention dei talenti è oggi più che mai centrale: come assicurarsi “i migliori” e fare in modo che non fuggano per approdare ad altri lidi dopo qualche mese?, è il cruccio con cui sono alle prese imprenditori e HR manager. Abbiamo raccolto in proposito alcun...
1 luglio 2018
Attrarre i talenti, opportunità e sfide per le imprese venete
“I migliori, i talenti veri, ci vengono “scippati” subito dopo la laurea dalle solite grandi imprese che gravitano su Milano”. “Formiamo giovani, investiamo su di loro, offriamo pure un contratto a tempo indeterminato, ma spesso dopo 6 mesi colgono un’altra occasione, magari all’estero...